Demissão de 16 mil pessoas na Amazon também afeta o Brasil: 'Assustador', diz ex-funcionário

Amazon demite cerca de 16 mil funcionários
A decisão da Amazon de demitir 16 mil funcionários na quarta-feira (28) também afetou funcionários no Brasil. Procurada pelo g1, a empresa não revelou quantos foram desligados no país.
Um brasileiro que foi demitido relatou em condição de anonimato como foi comunicado sobre a decisão da companhia. Ele disse conhecer outras pessoas que também tiveram que deixar seus cargos.
“É assustador. A gente nunca espera que vá acontecer com a gente, ainda mais por estar sendo bem avaliado. Quando acontece, não tem para onde correr”, contou ao g1.
Esta foi a segunda rodada de demissões na Amazon desde outubro, quando dispensou outros 14 mil empregados. Ao todo, 10% dos funcionários do setor corporativo da empresa foram atingidos, segundo a Reuters.
Considerando todas as áreas, como centros de distribuição, a companhia soma cerca de 1,5 milhão de usuários em todo o mundo, de acordo com a agência.
📱 Baixe o app do g1 para ver notícias em tempo real e de graça
Rumores sobre a nova rodada de desligamentos começaram na sexta-feira (23), o que fez funcionários ficaram em estado de espera.
“Estava um silêncio muito suspeito desde segunda-feira. A empresa inteira estava naquela tensão, desconfiando de que alguma onda fosse passar”, afirmou o profissional.
Na terça-feira (27), a empresa enviou por engano um comunicado que se referia às demissões como “Project Dawn” e afirmava incorretamente que funcionários nos Estados Unidos, no Canadá e na Costa Rica já tinham sido informados sobre seus desligamentos.
No dia dos desligamentos, a empresa lhe enviou um convite para uma reunião por vídeo com o setor de Recursos Humanos. Segundo ele, a conversa foi respeitosa, mas direto ao ponto.
Chefe de esquema de ‘gatonet’ é condenado após movimentar R$ 5 milhões por ano
Como funcionam tecnologias que extraem dados de celulares e que a PF tem usado no Brasil
‘Sentimento horrível’, diz brasileira vítima de foto editada de biquíni pelo Grok, IA de Musk
Ele disse ter sido informado de que seu desempenho na empresa não afetou a decisão e que a medida foi adotada porque seu cargo não era mais necessário. A empresa ofereceu 40 minutos para ele remover arquivos pessoais do notebook corporativo.
“A justificativa que nos foi passada é que se trata de uma tentativa de eliminar níveis, eliminar burocracia, deixar a organização mais enxuta”, disse.
Esta foi também foi a explicação oficial da Amazon, em comunicado assinado por Beth Galetti, vice-presidente de experiência de pessoas e tecnologia da companhia.
“Como compartilhei em outubro, temos trabalhado para fortalecer nossa organização reduzindo camadas, aumentando a propriedade e eliminando a burocracia”, disse a executiva.
O profissional disse ter presenciado demissões em larga escala em outras empresas e lamentou que esta seja uma medida normalizada no setor de tecnologia.
“Não acho normal impactar a vida de uma quantidade gigante de funcionários por uma otimização quando os resultados da empresa no último trimestre foram bons”, disse. “Empresas desse porte tratam o funcionário como número, e isso é sempre cruel”.
Impacto da IA
Em junho de 2025, o CEO da Amazon, Andy Jassy, projetou que, devido à adoção de inteligência artificial, a companhia precisaria de menos pessoas nas tarefas atuais e mais pessoas em outros tipos de trabalho.
“Nos próximos anos, esperamos que isso reduza o número total de funcionários da empresa, à medida que obtivermos ganhos de eficiência com o uso extensivo de IA em toda a organização”, afirmou.
O ex-funcionário disse que a empresa estimula suas equipes a adotarem IA em suas tarefas, mas que não vê esta como a causa para as demissões.
“A gente obviamente estava usando IA, mas eu não acho que é isso. Acho que é mais uma relação de enxugar custos e entregar valor ao acionista”, avaliou.
A Amazon vai divulgar seu balanço para o quarto trimestre de 2025 na próxima quinta-feira (5). No terceiro trimestre, o faturamento da empresa cresceu 13%, enquanto o lucro permaneceu estável.
Na terça, a empresa também cortou vagas em suas divisões Fresh (supermercados) e Go (lojas de conveniência), enquanto planeja fechar lojas físicas existentes dessas redes e converter algumas delas em unidades da Whole Foods, voltada para alimentos saudáveis.